Первый замглавы МЭР Максим Колесников рассказал о реформе института банкротства и о ситуации в сфере корпоративного управления
17.10.2019
Эксперты HeadHunter проанализировали вакансии и резюме, размещенные на портале организации в этом году, чтобы выяснить, какие специалисты на рынке труда в ДФО самые дефицитные.
Как сообщили в пресс-службе HeadHunter, самыми востребованными в регионе стали врачи: на каждого соискателя данной профессии сегодня приходится примерно два предложения на рынке труда.
«Врачи – лидеры рейтинга дефицитных специалистов во многих регионах РФ, что неудивительно: кроме того, что они постоянно требовались в муниципальные больницы, в последние годы открылось огромное количество медицинских центров, которым тоже нужны специалисты. В результате сегодня ситуация в стране и в ДФО в том числе, при которой уж кто и сможет найти себе работу быстро и без проблем – это врачи», – комментирует Елана Таращук, руководитель пресс-службы организации.
Аналитики проанализировали и зарплаты, которые работодатели предлагают врачам в регионе. Оказалось, что самые высокие в этом году в Амурской области, – 70 000 рублей среднее предложение для врачей в данном регионе. Минимальное среднее вознаграждение – 50 000 руб.
«Во всех регионах ДФО среднее вознаграждение у врачей выше, чем среднее предложение по региону. Это говорит о том, что дефицит данных специалистов способствует росту зарплат, именно таким образом работодатели пытаются привлечь к себе кандидатов», – добавляет Елана Таращук.
Электронная версия газеты "Владивосток" №4592 (6297) от 17 окт. 2019
При перепечатке текстов либо ином использовании текстовых материалов с настоящего сайта на иных ресурсах в сети Интернет гиперссылка на источник обязательна. При перепечатке либо ином использовании текстовых материалов с настоящего сайта в печатных СМИ ссылка на источник обязательна.
